Landkreis Lüneburg lockt mit neuem Karriereportal Fachkräfte an
Landkreis Lüneburg startet neu gestaltetes Online-Karriereportal, um Fachkräfte zu gewinnen
Der Landkreis Lüneburg hat ein überarbeitetes Online-Karriereportal eingeführt, um neue Talente anzuziehen. Die aktualisierte Plattform bietet ein modernes, nutzerfreundliches Design und ein breites Spektrum an Stellenangeboten. Die Verantwortlichen hoffen, dass die Neuerungen Bewerberinnen und Bewerbern die Suche nach passenden Positionen und die Bewerbung erleichtern.
Das überarbeitete Portal präsentiert nun klare Übersichten zu aktuellen Stellenausschreibungen, Ausbildungsplätzen und Praktika. Jede Anzeige enthält detaillierte Stellenprofile, Beschreibungen des Arbeitsumfelds sowie eine schrittweise Anleitung für den Bewerbungsprozess. Das neue Design ist vollständig responsiv und ermöglicht so eine reibungslose Nutzung auf Smartphones, Tablets und Computern.
Alina Heuer, Leiterin des Personalwesens, betonte das Ziel, qualifizierte Fachkräfte für den Landkreis zu gewinnen. Um die Sichtbarkeit zu erhöhen, wirbt die Kreisverwaltung mit ihrer Arbeitgebermarke auf Bussen und lenkt so den Blick auf das Portal. Stellenanzeigen im neuen Design werden zudem in Zeitungen und in den sozialen Medien geschaltet.
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Marie Elane Schulz, die das Projekt leitete, dankte den Kolleginnen und Kollegen für ihren Einsatz bei der Entwicklung des neuen Systems. Das Team legte besonderen Wert auf eine intuitive Benutzeroberfläche, die die Suche nach Karrierechancen vereinfacht.
Das aktualisierte Portal ist nun online und bietet eine optimierte Möglichkeit, Stellen zu entdecken und sich zu bewerben. Mit verbesserter Barrierefreiheit und einer breiteren Werbestrategie will der Landkreis Lüneburg mehr Bewerberinnen und Bewerber erreichen. Die Änderungen spiegeln das Bestreben der Verwaltung wider, das Personalrecruiting zu modernisieren und eine vielfältige Belegschaft zu gewinnen.
